Оценка занятости пожилых людей

9 октября комментарий на данную тему «Российской газете» дал заведующий центром анализа социальных программ и рисков Сергей Смирнов.

«Если в 55-60 лет у нас люди в основном трудоустроены, то в 60 и 65 лет уровень занятости снижается в 2-2,5 раза, - говорит доктор экономических наук Сергей Смирнов. - Причины ухода с рынка труда разные. Имеет место быть и инициатива работодателей, и физическая и эмоциональная усталость, когда просто уже хочется пожить «для себя».